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成すれば2ヶ月分支払われますか
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入れて3人 オーナー兼店長(50歳男性) スタイリスト(40代女性) アシスタント(質問者) です オーナーには、デビューまで あと少しだと言われているのですが テストを先延ばしにされ続け 体良くアシスタントのままに されています もう一人の女性スタイリストは いわゆるヤンキー上がりでキレれば 自分の思い通りになると思っていて 彼女からは時々パワハラを受けています 5年間耐えてきましたがもう限界を 迎えそうなので転職を考えています あと少しでデビューできるなら ここで転職するのはもったいないと 思いながらも、こんなサロンで 今後仕事を続けていく自信が ありません 皆さんならどうしますか?
アプリも教えてくれると助かります
っていいですか?
転職することとなりました。 ただし、公務員ですので雇用保険はもちろんありません。 雇用保険以外の観点では、再就職手当の要件を全て満たしております。 民間企業で雇用保険費を支払いながら、公務員転職時は再就職手当を受け取る事が出来ないのでしょうか。 経験者の方いらっしゃれば御教授願います。
接で何をしていたのかを深堀りされます。 そこで、「部長アシスタント業務」に書き方を変えようかと思いますが、経歴詐称になるでしょうか? 本当は、社長の話し相手、来客の接遇(お茶出し、食事会の手配など)、出張の宿泊先手配、社長から言われた資料作成、ほとんど雑用に近くて面接で説明しにくくて伏せておきたいなと思いまして。たまにボディータッチもありました。誤解されたくないですし。ありふれた「総務部の一般事務、アシスタント業務」でも良いでしょうか?
解決済み
ぎにくくなっているきがしております。 転職を考えているんですがどのような職種がいいでしょうか。営業は苦手です… またタクドラから転職された方はどのような職種に就かれてますでしょうか?
それとも採用されたら内定承諾しますか? ・面接官は直属の上司になるであろう課長と部長の2人 ・2人ともほとんど笑顔はなく堅い面接 ・1人は8割ほどタメ口 ・時々肘をついて履歴書を見る ・面接前に職場案内を別のスタッフにしてもらい、面接で雰囲気を聞かれ答えると、「あんな短時間の見学でそんなことまでわかるん!?笑 うちの会社のこと高く見過ぎじゃない!?大丈夫?笑」と少しバカにしたように言われた 基本的に圧迫感があるような面接でした。 転職口コミサイトを見ると、面接の際に職歴についてバカにされたと言う口コミもありました。 ですが創業80年くらいの会社で、平均勤続年数も10年は当たり前だそうです。 面接官の態度だけで決めるのは良くないでしょうか?
そしたら、企業からオンライン面接と採用全てを ○○会社が代行で致します。ご了承くださいとメールで来ました。 面接代行ってその会社はブラックの可能性高いですか?
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