141,238件の質問
のでオペレーターに繋いだら企業が即給を停止しているとの事でした。 これって軽く詐欺ですが、この利用停止期間はどのくらいかかりますか?とオペレーターに質問したらそれは企業側しか分からないと言われたのですが、皆さんの経験上利用停止期間はどのくらいが多いですか?
回答受付中
いなんですが、派遣会社から応募した場合2回面接するんですか?
オンモール働くことになりました。 おそらく一般派遣(ただ派遣とのみ書いてあり、無期雇用とも書いてなかった)で、就業先は派遣会社となっています。 募集条件では年齢・学歴・経験不問でした。 通常、一般派遣の場合は派遣先は個人を特定するような行為や人選する行為は禁止されていると言いますが、卒業証明書はそれに当てはまるのでしょうか。 また、入社後に求められたり派遣先が決定した際に派遣先が派遣会社に依頼して提出させる(派遣先には渡さないが証明はさせる)ような事はないのですか? 現在の派遣会社で他の仕事をしたことがありますが、その際に派遣先や派遣会社から卒業証明書を求められた事はありませんが、もともと職場見学もないような職場だったので緩かっただけな気もします。 イオンモールで働いた経験がある方(派遣・バイト問わず)いたら、入社時の必要書類について教えてください。
、同じ職場で働いている先輩派遣社員たちと上手く馴染めません。 私以外に4人いるのですが、その4人がとても仲が良く、かつリーダー的ポジションの方に私が好かれておらず…。 仕事もあまり教えてもらえず、にも関わらず冷たくミスを指摘され、その4人の顔色を伺いながら仕事をすることにとても疲れてしまいました。 契約満了までまだ日数が残っていますが辞めたいと思っています。 以前にも別の会社で派遣をしたことがあるのですが、人間関係にとても恵まれていた為一度も会社に行きたくないなどと思った事がありませんでした。今は毎日が憂鬱です。 そこで質問なのですが、派遣先で人間関係で悩むことはよくある事でしょうか? 今回上手く人間関係を築くことができなかった自分を責めてしまいとても落ち込んでいたのですが、ネットを見ていると派遣の人間関係で悩んでいる方がとても多いような気がしまして…。 もしよくある事であれば、今回はたまたま運が悪かったと気持ちを切り替えたいと思っています。 派遣になる前は正社員で仕事をしており、社会人生活もそれなりに送ってきました。 皆様からのアドバイスをいただけますと幸いです。
終了する予定なのですが、 休業補償などって出るものなのでしょうか?
内容が想像したものとかなり違いやりがいが全く感じられない、また従業員が少なく人間関係も上手くいっていません。数年前にストレスを溜めた時に出た連日眠れない、ご飯が食べられない等、ストレスを感じた時の症状も出るようになってきました。また、他にやりたい仕事があるため辞めたいと思っています。 現在試用期間で、今月末が最初の更新です。5月末頃に継続の意思確認の連絡があり、その時点ではまだ継続する他に考えていなかったため継続希望で連絡しましたが、契約書にまだ署名をせず手元にある状態です。 そこで2点質問です。 1.最初の更新のタイミングで更新せずに辞めることは可能か? 2.更新の意思を伝えてしまった後でも辞めることは可能か?今月末で辞めることはできるのか? 今の仕事について、仕事を決める前に詳しく調べなかったことに関してはすごく反省しています。 誹謗中傷等はしないでください。優しい方の回答お待ちしています。
初めて当日欠勤してしまいました。理由は生理痛です。朝電話した時に怒られると思っていたのですがあっさり?と了解されてしまいました。でも確実に不機嫌さは感じ取れました。呆れられたというか今後仕事を紹介してもらえるか心配です。いつも金土辺りでくる先行予約メールも今日(土)は届きませんでした。やはり今後は仕事入れないでしょうか?
良いのでしょうか?それとも本社にクレーム。 募集では家電製品の開梱で軽作業と書いてありました。応募の際に担当営業所に電話で内容確認したら 家電製品の開梱で重いものを持ったりすることは無いと言われ就業お願いして確定しました。 前日に明日の就業は予定通り可能ですか?連絡来たので再度確認したら重いものはフォークで派遣先の方がやるとの事でした。 しかし当日内容が違います。派遣者が数人同じこと言ってました。仕事しないで話しが違うので帰る考えもしました。派遣会社都合で帰宅ですね。 2人ペアで組んで40キロ程度の家電をパレットから並べて開梱して作業して梱包で元に戻してパレットに積んでいく。重いものは持たないはずが騙されました。 多分重いものを何度も持つと話すと応募しないから言わないと思いますか? 日雇い派遣は騙してまで仕事させたいと思いますか?
上限金額からみても 概ね派遣元が交通費のみ金額上限調整決めて支払う感じですかね まあ上限8000が時給と換算しても、ここが上限であり、 普通にみたら近場で交通費2000円ぐらいの人採用したほうが、単純に派遣元は6000円ぐらいは経費が浮く感じになるのですかね・・? 上限払うスタッフに比べたらで・・。
報漏洩して出禁になった場合、別の派遣会社に登録してB自動車(Aとは何の提携もない)で働きたい場合、AからB及び新旧の派遣会社間で、私の情報が渡ることはありますか? もし渡る場合これはプライバシー侵害に相当しますか?
派遣
求人の検索結果を見る
特定派遣は廃止?一般派遣との違いや派遣として働く際のポイントとは
仕事を知る
2015年の労働者派遣法の改正で、「特定派遣」が廃止されました。現在の労働者派遣事業は許可制に一本化され...続きを見る
2024-02-13
派遣先との面接は禁止されている?顔合わせの意味と注意点を紹介
選考対策
派遣社員として初めて働く人の中には、派遣元や派遣先で面接があるのか気になっている人もいるでしょう。派遣で...続きを見る
2023-05-26
派遣社員に面接はある?流れや聞かれる内容、ポイントを解説
派遣社員として働く場合は、派遣元から実際に働く派遣先を紹介されます。その場合、派遣先での面接は行われるの...続きを見る
2023-06-21
紹介予定派遣とは?一般派遣との違いやメリット・デメリットを解説
派遣社員として働いた後、派遣先に直接雇用される紹介予定派遣は、未経験者でも正社員として採用される可能性の...続きを見る
派遣社員が副業を行うのは可能?確定申告やおすすめの仕事を解説
派遣社員としての収入が心もとない場合は、副業による収入増を目指すのがおすすめです。派遣の仕事と相性の良い...続きを見る
2022-12-28
派遣社員を辞めたい!退職を伝えるタイミングや注意点を解説
働き方を考える
派遣社員から正社員への転職を考えている人もいるでしょう。派遣社員を辞めたいと思ったら、いつでも退職できる...続きを見る
2023-06-24
履歴書への派遣期間の書き方は?パターン別の記入例やポイントを解説
派遣社員として働いた経験がある場合、履歴書への書き方が正社員とは異なります。それでは、派遣期間は履歴書に...続きを見る
2022-06-13
派遣社員の3年ルールとは?個人と事業主それぞれの立場を解説
派遣社員の3年ルールを大まかには理解できていても、詳しい内容や理由までは知らない人もいるはずです。説明を...続きを見る
2023-03-31
答えが見つからない場合は、質問してみよう!
※Yahoo! JAPAN IDが必要です