解決済み
ている企業の総務職に応募し来週面接になりました。 そこでその企業で働いている人の口コミを見たのですが 「残業が多い」「残業代が全額支払われない」 「見込残業代が含まれるため給料は大して良くない」 「定時より1時間ほど早く出社しなければならない」 「深夜・休日問わず社用携帯が鳴っていて精神的に休まらない」 などあまり良い口コミがありませんでした。 (口コミを書いていたのは大半が営業の方でした。) 求人票には 「残業月平均10時間」「見込残業代なし」 と記載されていたため不安になってきています。 そこで質問なのですが ・面接の逆質問の時に上記のような口コミを拝見したのだが実際はどのような感じか?と聞く場合はどのように書けば良いでしょうか? ・もし仮に採用になった場合に労働内容通知書を交付してもらった後に辞退することは可能でしょうか? よろしくお願い致します。
回答終了
逆質問をメモに書いておき、それにメモをするのはどうなのでしょうか?
会社の中を案内していただき、その時に何か質問はありませんか?と聞かれので疑問に思った事を質問して回答をいただきました。 面接が始まると面接官がさっき社内を案内してくださった方で面接の最後に何か質問はありませんか?とまた聞かれのですが社内案内の時に全部聞いたし特に他に聞きたい事も無かったので今のところはありませんと答えました。 重複しても同じ質問を繰り返した方が良かったのでしょうか?
面接の逆質問の時に「この辺りに美味しいラーメン屋はありますか?」と聞いたらどうなりますか?
のは失礼ですか?
の1番の強みはどこだと考えていますか?」と聞くのは落ちますか?
回答受付中
それとも逆質問まで待った方がいいですか? 結構カジュアルな雰囲気です。
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