新日本法規出版株式会社のクチコミ・会社評価（97件）
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良い点女性の活躍・働きやすさ
投稿日：
近年は産前産後休暇、育児休暇（最長2年）を取得しやすい雰囲気になっているので、育児と仕事の両立を考えている方にはお勧めできると思います。また、復職後も小学校卒業までは時短勤務も取得できる。
良い点ワークライフバランス
投稿日：
残業はほぼありません。部署によってはありますが、それでも一日2、3時間かと。働き方改革で、サービス残業は朝早出して働くのも厳しくなり、基本的に定時が守られています。また、残業があった場合でも残業代はきっちり支払われます！ワークライ フバランスという意味ではかなり充実したするのではないかと思います。有給も取りやすいです。家庭のある人、趣味を充実させたい人にはとてもいいのではないでしょうか？しかし副業は禁止されています。
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良い点職場の雰囲気
投稿日：
最近では働き方改革が進んでいて、残業がほとんどなくなり定時退社が主流となりました。また、有給休暇の取得でも以前は営業職と言えば業務日数が売り上げにつながると考えられていたため、取得することをはばかられましたが、個人の意思を尊重してもらえます。営業方法について、オンライン営業を多く取り入れるようになり、効率よく営業活動ができて出張中心の営業活動が減り、家族との時間を多く持てるようになりました。
良い点女性の活躍・働きやすさ
投稿日：
産休育休を取得している人が多いので、取得しやすく、上司や周りもサポートしてくれます。産休後も時短勤務で働くことができ、テレワークもしやすいので子育て中には大変ありがたい環境だと思います。 女性でも活躍している人が多い印象。 課長クラスは沢山います。
不満な点職場の雰囲気
投稿日：
営業によるインセンティブが、年々と少なくなってきている傾向があります。以前は不透明だった時間外労働について、残業時間が発生した時は時間外労働の対価はありますが、インセンティブの計算の仕組みが変わったため、以前のように発生していたインセンティブの金額より、大きく減少しています。働きやすさの代償かも知れません。
不満な点年収・給与制度・待遇
投稿日：
基本給がなかなか上がらない。入社当初は比較的高めの給与だったと思うが、30代になっても当時からそれほど上がっていない。先輩の給与明細を見せてもらったが、今後も期待できない。
新聞・出版・印刷業界の求人
良い点職場の雰囲気
投稿日：
部署にもよるが、全体的に人間関係は良好だと思います。女性が多いのでピリピリとした雰囲気はあまりないです。 また、育児中の人も多いので、産休育休時短勤務、急な休みなどもとりやすく、理解のある上司が多いと思います。
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投稿日：
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新日本法規出版株式会社の質問・相談
- 解決済み
労働基準法の手引きを持っている方お願いします。 パワハラにあっています。 会社にある新日本法規出版の労働基準法の手引きから パワハラ...
- 質問日
- 2010/05/14
- 解決日
- 2010/05/29
- 回答数
- 1
新日本法規出版株式会社の
会社概要
- 業界
- マスコミ・広告
- 本店所在地
- 愛知県名古屋市中区栄１丁目２３番２０号
- 従業員数
- 637人
- 代表者名
- 星謙一郎
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