株式会社鯖江村田製作所の

評価・業界との比較

株式会社鯖江村田製作所の評判・クチコミ・評価

不満な点

投稿日：2022/08/24

1.0

担当業務以外に製造業ならではの活動団体や委員会、係活動があります。部署にもよりますが、ただでさえ仕事と無駄な会議が多いのに、雑務まで兼任すると平均残業時間が優に40時間を超えます。入りたての頃は、仕事に関してあまり教えてもらえなかったため、手探りで仕事をしていました。また、社内の職場環境が整っていないのか、業務の属人化が多いため、事あるごとに担当者もしくは知識のある人に聞かないと仕事が進みません。ある程度経験を積んでおり、効率の良い根回しなどを知っている人には働きやすいかもしれませんが、仕事よりもワークライフバランスを重視する人には向いていません。

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不満な点

投稿日：2022/08/24

1.0

確かに勤務年数の増加に伴い、給与の額も増加するとは思いますが、ある程度の額しか行きません。事業所内で非常に良い貢献しても給与と賞与は増加しません。昇級すれば給与の増加が見込めますが、責任と残業が加算されるため、割りに合いません。 福利厚生は本社に福利厚生が適用されているため良いといった感じです。 鯖江村田内では、労働組合はなく社員会があります。この社員会が機能しているところを見たことがありません。

株式会社鯖江村田製作所の評判・クチコミ・評価

良い点

投稿日：2021/12/14

新人の間は、さまざまな教育プログラムがあるので、それらを積極的に利用することで、今後の仕事に活かすことができる多くの経験を積む事ができるかと思います。また、先輩方とも比較的コミュニケーションを取りやすい環境であると思うので、分からない事があったり、仕事の進め方に関して不安な事などがあれば、その都度聞くようにすることで、その後の成長に繋がっていくのではないかと思います。

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不満な点

投稿日：2022/06/09

仕事量に対して人が足りていないような印象があり、有給は多くの日数が付与されているものの、与えられた仕事量をこなすために月40時間ほどの残業を平均的にしており、有給を取りたくても取れていないのが現状です。テレワークの制度もあり、個人に仕事のやり方は任せられているものの、研究職、生産技術職、開発職等の職種となれば、実験をしたり、工程のチェック等を実際に職場に行ってやらなければならない為、なかなか在宅で仕事をできていないのが現状です。