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人事の方が親身になってたくさん話を聞いてくれる。あとは、インターンが面白い。社内がとても綺麗で、2日間のインターンでいろいろとまわらせてくれるのがとても良かった。先輩社員と話す機会もあり、仕事への質問や悩み事をたくさん聞けて、職場のリアルな声も知ることが出来た。地域密着形の仕事であるため、地元がこの辺ではない人は選考で突っ込まれることもあるが、この会社でないといけないと思う理由をちゃんと述べれるといいと思います。
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給料は年齢給と成果給からなり、成果給は毎年の評価シートを基にして上がっていく。その年の活躍によって評価内容が変わるため、常に向上し続ける必要がある。 手当については、有給3日を含む5連休を取得することで手当がつくという制度もあり、有給取得がしやすくなるユニークな制度があったりする。
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業種柄か様々な部署があり、仕事内容も多岐に渡るため色々なキャリアアップの道がある。また、若いうちから比較的いろいろなことを任せてもらいやすい社風なため、プロジェクトを発案して計画、実行をしていくなど一連の流れを経験できる。
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人間関係は素晴らしいです。聞きたいことがあれば、心良く教えてくれます。稼ぎたいというより、ストレスなく働きたい方におすすめします。地域に愛されている会社で、地域の方からすれば、かなり頼られています。地元企業ですが、その点では素晴らしいです。 インターネット回線は、光が進み、料金も安く、質はいいので、お客様には自信をもって勧めれます。
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電柱調査、電柱申請、CAD入力、一般事務 個人としての責任感はさほど無く、チーム制での仕事が多いです。 上司の方々が柔軟で、アイデアが通り安いです。 失敗しても次に活かす考えで、とても働きやすい職場です。 福利厚生もしっかりしていて、有給消化率100%です。 土日祝日は休みでお盆とお正月休みも10〜14日間程あります。 毎年北海道、沖縄、たまに海外など、社員旅行(お小遣い付き)があり、それも楽しみです。 正社員、契約社員、派遣社員の垣根が無く、全社員一律の扱いなのもとても素晴らしいと思いました。 なかなか入社できない会社ですが、皆さんに紹介したいNo.1の会社です。
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会社が田舎にある 社員と契約社員の給与の格差が大きい 情報通信会社だけにセキュリティがしっかりしていて、パソコンが使えるのは当たり前だがさまざまなソフトを使いこなせないと契約社員であってもついていけない
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キャリア採用者へ転職後に充てがう仕事量が多すぎてエグい。またそれに対する給与が低すぎると感じ転職を決意。また、キャリア採用者と新卒からいる社員の給与ベースの違いを知り愕然とした。 キャリア採用者の社内での階級は新卒並みに低く、昇級スピードも非常に低い。 様々な場面で新卒から長く居る社員との扱いの差を感じることが多く、古い体質の会社だと感じている。
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インセンティブでほぼ上限無く、仕事のこなし方によって昇給していきます。 ボーナスもしっかりしており、各企業様からの恩恵もたくさんあります。 ここには記しませんが、お正月前は毎日のように色々いただきました。 (金銭などではなく、日用品や雑貨などです) 各部署や課長部長社長との距離が近く、一つの家族のような職場だと感じました。 もし、私が起業するのであれば、全くこのやり方を真似したいと思います。 盛りすぎだと思われるかも知れませんが、このような素晴らしい会社は他には無いと思います。
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テレワークを推奨しており、コロナ禍前よりテレワークが行える環境です。入社...
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テレワーク制度や、システムがしっかりと用意されており、コロナ禍になった時...
取りづらいです。ワークライフバランスは、年功序列ではあるものの若い年齢でしかできないこともあ…続きを見る
40代後半になって、前の職場を会社都合で辞めました。 面接の時に、しきりに担当した方が、前…続きを見る
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テレワーク・リモートワークもコロナ禍になる前より実施しており、それが当た...
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