というステップで進みます。今二次面接を通過したのですが、最終面接前のSPIというのはどういう所を見たいのでしょうか? 人柄重視な選考、面接だったのでなぜここにきて?!という感じがあります。 ここまでようやく進んできたのに苦手なSPIがここに来て入っているのが不安です。もちろん点数がいいことがベストでしょうが、何を重視しているのか、どういう意図でこの試験を行っているのか。推測で良いので、ご意見を頂きたいです。 宜しくお願いします。
パートですので、時給制です。時給は地域の最低賃金に準じていて、最低賃金が上がれば、時給もそれに添って上がっていきます。 最近最低賃金が定期的に上がっているので...
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