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本当の評価とは何か、年功序列的、担当者同士の忖度による評価と、疑いたくなる雰囲気が漂っているところです。九州、沖縄地域の手本となるよう、各種手当て等、拡充してほしい。、また、協力会社へも改善できるよう配慮する事。全体で取り組む
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