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「焦って行動してはいけないな」と思って行動していたことのPRが、選考担当者には「のんびりした性格である」と伝わってしまい、選考の最後に就職活動に対する姿勢のアドバイスを受けました。 自分には、「どんな言い方だと、どのように受け取られるか」という予行練習が足りなかったと思いました。
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