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昨年度から超過勤務が見直され、いわゆる見なし残業がなくなり残業がしにくい体制になっている。ただ仕事量が簡単に減るわけがなくプライベートを犠牲にして業務しているものもいる。個人の裁量にまかされている部分が多く、個人差、所属部署による差が激しい
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