社員クチコミの違反報告

良い点ワークライフバランス

ある程度年次が進む（５年目以降くらい）と、年間有休２０日支給されます。またこれとは別に、ワークライフバランス休暇という休暇が３日支給される（お盆の時期に指定有休として半強制的に有休を取らされるので、その補填の意味で本来の有休とは別に支給される）ため、実質年間２３日支給されます。有休の取りやすさ自体は部署によっても個人の業務によっても異なりますが、会社組織として積極的な有休取得を奨励しているため、有休取得自体が歓迎される傾向が強いです。残業時間は繁忙期に多くなるのはどこの企業もそうでしょうが、うちは労働組合の力が強く、各部署の業務量や要員バランスについては継続的に監視されているため、極端なことにはなりにくいと感じます。