社員クチコミの違反報告

不満な点ワークライフバランス

育児休暇制度を取得する時に人員補充するという人員的な余裕がありません。休暇を取ると、周りに迷惑をかけてしまう、と考えてしまいます。また、実際に周りの人に仕事のしわ寄せがいき、結果 残業時間が増加している部署があります。また、残念ながらまだまだ40代、50代の社員の中には育児休暇(特に男性)については、ネガティブに考えている人がいるように感じます。