社員クチコミの違反報告

不満な点退職検討理由

お客様の層も幅広く、接客としてはやりがいもありますが、退職を検討してしまう理由として、半端ない仕事量の多さが大きいです。正社員でもないのに、要求される事が多すぎる。 あとは、指導も教育もなく、いきなりやらされるぶっつけ本番なのが当たり前です。 面接時や入社当時の契約などがあるのにも関わらず、早出や残業などを要求される。それを断った場合、上司の機嫌によって態度が変わるため、断りづらい現状です。 休憩時間も、その日その日でスケジュールが組まれているのにも関わらず、とても取りづらい環境。