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社員の一人にタイムスケジュールとは関係ない作業を行う人がおり、一日中関節を痛めやすい姿勢で作業をさせられた。 特に依頼があったわけでもなく、ボランティア扱いで作業を行った。 その日やるはずの作業を翌日に持ち込み、仕事量が2倍になり勤務時間内に終えられるか無駄に気を使うようになった?
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