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テレワーク・リモートワークは、可能な部署には推奨されていて、本社や間接部門では徹底されている。一時は出社率がかなり下がっていたが、最近は少し上がっている。工場部門では基本的には出社が必要になっているが、ローテーションを組むなど工夫をしている。
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