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会社から年に10回は必ず休暇を取るよう指示されており、休暇が取りやすいです。また、子どもが小学生にあがるまで時短勤務ができます。コロナ禍のため在宅勤務、時差出勤が推奨されていて、ワークライフバランスがとりやすいと思います。
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