社員クチコミの違反報告

良い点ワークライフバランス

会議をオンラインで行ったり、経理の承認を電子化したりなどのテレワークの推進や年休の取得に会社が積極的に取り組んでいるため、自分の仕事の都合がつく範囲で比較的お休みを取りやすい職場だと思います。また、サービス残業防止にタイムカードやパソコンの稼働時間を取り入れているため、サービス残業をすることがないのは良い点だと思います。小さい子供がいる場合は時短勤務などの働き方もあるため、子育てをしながら無理なくはたらくことができると思います。