社員クチコミの違反報告

不満な点退職検討理由

ほぼ創業当時に入社し、会社が小さかった時は風通しも良く、給与は低かったが、昇進は早く、それなりに充実感はあった。しかし、会社か、成長していくにつれ、自分の意見は通らなくなり、下から上がってきた連中に抜かれ、段々やりがいはなくなっていった。 うつ病になったが、会社は一切フォローしてくれることはなく、やる気ないんじゃないとも言われた。 55才で役職定年となり、給与は著しく減額され、将来に希望が持てなくなった。退職する時、誰も親身に相談に乗ってくれる人がいなくて、フェードアウトの如く退職させられた。