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営業職の場合、テレワークの日程については各自で自由に決めることができる。緊急事態宣言時などはテレワーク率を上げるよう通達がでるなど従業員の安全を守る意識が高い。テレワークに対する理解は非常に高いと思い、ワークライフバランスが良い状態で仕事ができている。感染予防のみならず働き方改革の一部として捉えられており、会社の方針には大変共感できる。
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