社員クチコミの違反報告

不満な点年収・給与制度・待遇

昇給はほとんどないが、妊娠育児での退職があまりに増えたため、残った人を辞めさせないために店長クラスのみ正社員を増やした。 しかし、一番負担の多い店長以外の契約社員が人員不足のカバーで他の店舗に駆り出されているのに、契約社員は上昇も補助もなにもない。 店長クラスの中には、自分だけ有給を使いきりたいと他の迷惑を考えず理由をつけて休みを申請するものもいるので、それでまた他から遠慮しがちで謙虚な契約社員が代わりに駆り出されることが幾度かあり不満は尽きない。