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コロナ禍をきっかけにテレワークが全面導入された。社員一人一台のノートPC支給、サーバー共有、電子押印、Office365活用によるオンライン会議や個人間の連絡手段の多様化により、不自由なくテレワークやリモートワークができる。ただ、部署によっては未だ「テレワークする社員は暇」という意識を持った上司もおり、テレワークが自由にできるかどうかは配属部署によるかもしれない（さすがに出社率制限後は、強制的にテレワークが実施されているが）
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