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結婚、子育てするには向いていない制度。 元の給与設定が低いうえ、残業20時間までとされている部署も多数あり。家族を養っていくには厳しい設定。 決められた残業時間に抑えられたとしても、評価されるのは、それを設定している課長以上だけ。 でも仕事は減らない為、サービス残業が増えていくばかり。 それでもなんとか仕事で成果をあげて顧客評価をもらえても、昇格チャンスはなかなか来ない。 現場が見えていない人が多いです。 私の周りの同年代の人たちは、ほぼ辞めていきました。転職先で同じように仕事しているのに、給料は上がったと喜んでいました。 私も、子育てしながらですがもっと働きやすい会社を探します。
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