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良い点女性の活躍・働きやすさ

個別指導部門であれば、女性校長が多く、キャリアアップしやすい。 最近は女性進出の流れもあり、集団指導部門でも校長になれることもあると思う。 女性社員が少ないため、女性社員同士の繋がりが深く、相談しやすい関係を築くことができる。