社員クチコミの違反報告

不満な点ワークライフバランス

有給は取れる現場ととれない現場に分かれてて、取れない所に関しては、かなりの不満が出てた。 責任者社員1人にパートアルバイトだけの現場は、有給は取れない。 責任者と、サブ責任者を作れる現場は、交代で必要に有給を使ってた。 又、相手先の現場の都合で、休みが多い月は、強制的に日数合わせで有給を使わされ、それに対しての不満が全員あった。 有給の使わせ方がおかしい。