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今、若い社員を集めて毎月教育を行ってくれるので知識が増えて非常に役立っていて改善活動が楽に出来ます。多分50代の人と思いますが熱処理のこともやっていたのでわかりやすく、資料を見て改善をすればいいので改善活動で仕事が楽になっています。
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