社員クチコミの違反報告

良い点選考を受ける人へのアドバイス

逆質問が評価されたのかな、と思っています。業界の状況は検索すればすぐに出てきますから、自分はどう考えるか、貴社はどのような考えを持って行動されているのか、などを聞いてみるのがいいかもしれません。結構時間をとって就活生の話を聞こうとしているという印象を受けたので。 あとは、人事の方が面接官の方の経歴を教えてくださるので、そこと絡めるのがいいです。逆質問集に載っているありきたりな質問でも、経歴を把握したうえで「この時に気を付けていたことはありますか？」など聞いておくとちゃんとメールを確認して考えてきたな、という印象を与えられると思いました。