社員クチコミの違反報告

良い点選考プロセス

1次面接、2次面接はWEB、最終面接は対面で行われた。面接では自分自身のことに対して、多くのことを興味深く質問していただき熱意を感じた。 また各面接終了後にフィードバックや社員座談会があり、社風や企業理解を深めることができた。若手社員から部長、役員クラスまで幅広い年代の方とお話することができた。