社員クチコミの違反報告

不満な点仕事内容

一転、各部署も結局人の集まりグループがそう言う特定のグループが仕事の流れ人員の配置を毎日仕切りますのでそこには感情みたいな物が入り気に入らない人間はやりたい仕事が出来ずに不満を漏らす社員もいました。会社自体のコンプライアンスはしっかりしているのですが末端の現場ではそれを無視しているのが現状です。 現場の末端の社員や派遣社員と管理職の間に現場の長の存在があり、いくつかの部署でこの現場の長のやり方が問題になっていたのも事実です 改善は難しいのかも知れませんがそこが改善されると劇的に変わると思います。