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当たり前だが、上司の評価が直結するため運や相性が悪いと評価やランクは据え置きが続く。 仕事の結果よりも人物的評価の方が比重が高い。 結果、上司の顔色を伺える人間だけが上にいく風潮が強く。 「仕事で成果を出したい」という人間には窮屈に感じる事が多いと思う。
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