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産前産後休暇に加えて育児休暇もしっかり取得出来る為、女性にとってはとても働きやすい職場だと思います。 世の中の動きに同調して、最近では、男性スタッフも、育児休暇を取得できるようになったので、共働き世帯には、大変働きやすい環境なのではと思います。また、午前・午後の半休取得やフレックス制度もあるので、プライベートとの兼ね合いで割と融通も利きます。年次有給休暇も1年は繰越出来る上に、年度で最低8日間の取得義務があります。それぞれの職場で、比較的取得し易い状況なのではと思います。また今年度からはコロナ過が後押しとなり、在宅ワークも制度化され、通勤が不要となった分、家族と過ごす時間が増加した事は家庭を持っているスタッフにとっては、メリットになっていると感じています。
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