社員クチコミの違反報告

不満な点仕事内容

基本的には調整業務が主になるため、仕事を通してのスキルは身につきません。また、現場の管理体制が非常に悪いため、設備の要件定義に非常に時間がかかる上に手戻りも多いという無駄な状況なので、残業も非常に多いです。そういった状況化で、上司は業務量と人員のバランスを鑑みるようなことはしないため、かなりのマルチタスクを強いられます。スケジュール管理も自身で行いますが、スケジュールを上司に提出しても気に入らなければ何とかしろで言われるだけです。