社員クチコミの違反報告

良い点女性の活躍・働きやすさ

・職場に子育ての女性が多く、子供のために早退・休暇することは全く遠慮する必要はありません ・お子さんが6年生になるまで、「時短勤務」制度が利用できます ・2020年に在宅勤務、2022年にフレックスタイム制が導入され、時間的にとても自由になりました。保育園の送り迎えいに走って走って息切れる思いはもうしなくてもよいです ・職場はスキル重視で、男女平等だと言えます。さらに、残業を減らす努力が続いているので、家庭持ちの女性にはうれしいことだと思います ・女性がリーダーに着く機会も多いです