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リソースの採用にあまり計画性が全くありません。 増やして減らして、また増やすという事を過去数十年に渡って繰り返しているようです。 また、グローバルにおける日本のプレゼンスの低下は抵抗しようが無いです。 グローバルでリーダーシップを持って仕事をするのなら、あまりお勧めできません。
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