社員クチコミの違反報告

良い点ワークライフバランス

有給休暇取得を法律ができる以前から推奨しており、現在は有休消化がままならない部署の上司にペナルティが科せられるほど。もちろん有休を取る上で理由を申請する必要もなく、仕事に影響がなければスムーズに取得できる。影響がある場合でもバックアップ体制ができている。