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とにかく人がいい、というところで入社を決める社員がほとんど。誰かの受注を(それがたとえ他部署のメンバーだろうと)全社で祝ったり、社長や役員が各フロアのメンバーに対して頻繁に声をかけに来たり、トラブルが起こったら何人もの有志が手を挙げてヘルプに入りに行ったりなどは、本当にこの会社らしい姿だと思う。
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