社員クチコミの違反報告

不満な点年収・給与制度・待遇

昇給はほとんど無し。給料アップを望むのであれば管理者になることが必要。（もしくは生活残業）しかしながら昇給の割に責任が増えるため、まったりと平社員のまま過ごす社員が多い。なお、転勤のための引越し費用が自己申告だったことがあり、本社と地方の事業所の連携に問題があることも多発していた。