社員クチコミの違反報告

不満な点成長・働きがい・キャリア

上記に述べたように、毎年目標を立案、実施、評価があるので目標をまず考えないといけないことが問題です。今後の取り組みなので自分がどうなりたいかどのような取り組みをして病院に還元するかを考えないといけないのでなかなか難しいです。相談しながら決めていくのですが、ある程度の自分の考えをもちながら働いていくことが大事かなと思います。