社員クチコミの違反報告

不満な点年収・給与制度・待遇

時給が低く、年間有給休暇付与が少ない。 また、マネージャーからの指導が曖昧であり具体的で無い。従って、職場の先輩からの助言で仕事を勧めている。 アルバイトの為、社内福利厚生は使用が出来ず、退職金もない。一方、管理マンションは築30年と長期修繕計画は有るものの、マンションの傷みが進み、あちこち修繕が必要になってきている為、修繕業者の出入りも多く、管理人の業務が最近増えているのに、一年ごとに変わる管理組合の役員の意識が低く、他人任せである。更に修繕箇所が増えれば、現役時の経験者ではあるが、計画修繕委員会の１人の委員に更に負担が掛かるのが先々見えて居る。