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給与が見合わない 上場企業の店長 管理職の給与体系では無い 昇給制度はあるがほぼ上がらない 責任に見合った報酬は必要です 地域給に差がありすぎる。首都圏と地方で5万円も違うのはどうかと思います。 この時代そんなに物価など変わらないのに差をつけ過ぎです いまいち評価基準が曖昧なところが不満ですが 頑張ったら頑張った分は自分に帰ってきます
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