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シフトの自由がきく。また急な欠勤にも応じてもらいやすいので、子どもや高齢の親がいる身にはありがたい。 親会社が大手なので福利厚生面はしっかりしている。 ここ数年は年末調整や通勤ルートの申請などが、紙ベースからwebでの提出に移行し、物理的な準備物が要らなくなった。
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