社員クチコミの違反報告

良い点面接

選考は履歴書、職務経歴書、適正試験、面接1回だった。面接は、課長、部長クラスが担当する。 これまでの経歴、自己紹介、志望動機、続けられそうか、夜勤はできそうか、退職理由などを聞かれた。面接は全体的に和やかな雰囲気だった。 圧迫面接のようなことはなかった。 聞かれたことに対しての受け答えを見ているように感じた。