Yahoo!しごとカタログ 社員クチコミの利用ルールに違反していると思われる部分を具体的に指摘してください。ご報告いただいた内容がLINEヤフー株式会社以外の第三者に伝わることはありません。
半期に一度自分で評価を作ることが出来る。認められるかは別として自分の優れている部分をアピールできるシステムはやる気にはなる。転職前の会社では給与は良くて横ばい、ほとんどの場合はどんどん下落していく状況にあったが、現在の会社では頑張りを認めてくれるため昇格＆昇給が続いている。もちろん数値が伴わない場合は大きく降格＆減給するが実力次第である
300文字以内（文字数：0 / 300）
ご注意