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サービス残業が月に150時間を超えた。死んだ方が楽と思った。当然、残業代は出ない。事前に取引先に退職する旨を挨拶していたら懲戒解雇にすると言われた。経理部長の奥さんからは、業績が好調になるのを見越して人材を雇用したので人件費を払って欲しいと罵られた。業績を上げたことを評価されるどころか、そんな言い方をされて頭に来た。結局、希望した日付よりも前倒しで退職させられた。その間の営業成績は他の者に割り当てられて給与は落ち、最後の給与は交通費の清算すらしてもらっていなかったので、最後まで後味が悪い会社だったと思っている
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