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産休、育休は一般的な企業レベルで取れます。時間単位で有給が使えるので子どものPTA系や学校行事などのために全休を使わなくてよいのはありがたいです。有給も取りやすいです。結婚して子供を産んでからも働いている人が大勢います。 お菓子を扱う企業なので、お菓子好きな人には良いと思います。
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