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良い点に上げたが、「業務に支障が無い限り」であるため役職が無い人は基本的に希望通り休暇を取得できるが、管理職以上になると取りずらそうな印象がある。 若手は基本的に残業が少ない(10時間未満)だが、管理職以上は残業が多い印象がある。 仕事が任せられる人に負荷が集中している印象がある。
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