社員クチコミの違反報告

良い点テレワーク・リモートワーク

コロナが始まる以前から頻度は自由で認められていた。ただ、積極的に活用している人は当時はまだ少なく、職業上営業さんなどできない人はたくさんいた。 それがコロナが始まってから大きく変わり、基本的にはテレワークが原則になった。 オフィスに来る必要がある人は事前に上長承認が必要となる。 テレワークがコロナ禍でもできたのは、コロナが始まる前に偶然にも正社員以外のパソコンをノートパソコンに変えた事と社内チャット機能をMicrosoft Teamsに変更していた事。 また同業他社も似ていると思うが、上がテレワークでしばらくやっていく、とはっきり決めた事が大きいと思う。内勤だが個人的にも周りの人もオフィス出社している人はほぼいないので、テレワークは今後も続くと思うが、現在今後の働き方を協議中らしく、恐らく週1-2日はオフィス勤務を要求されるかもしれない。が、仮にそうなると、ここで働く魅力が薄れるため、自分はここにこれ以上いるか分からない。