社員クチコミの違反報告

Yahoo!しごとカタログ 社員クチコミの利用ルールに違反していると思われる部分を具体的に指摘してください。ご報告いただいた内容がLINEヤフー株式会社以外の第三者に伝わることはありません。

対象クチコミ

評判・クチコミ・評価

良い点年収・給与制度・待遇

賞与は何に2回あり。昇給については個人のスキルに合わせて役職が変わるたびにその役職に見合った昇給があります。手当てに関しても個人ノルマはなく、店舗全体で売り上げがよかった月にインセンティブが入る仕組みなのでお店全員で売り上げアップを目指しやすい。

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違反内容必須

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ご注意

  • いただいた報告にLINEヤフー株式会社が個別にお答えすることはありません。
  • いただいた報告に基づいてLINEヤフー株式会社が対応、処置することをお約束するものではありません。