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良くも悪くも実力主義の会社だったので、成績が悪い人が年功序列で出世すると風潮はなく実力に見合った評価を求める人にとっては良い評価制度 ただ、どこの会社もそうではあるが、上司へのゴマすりの天才かつ、程々の実力、というパターンの出世コースも多い
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