社員クチコミの違反報告

不満な点退職検討理由

・昇給は一切期待できません（部門によるかも）年収３００万円台が多いと思います（平均年齢50歳程度と考えると、私は耐えられないです。） ・向上心の無い人ほど役員のウケは良いようです。この辺もサークルっぽいですよね。 ・会社の為とか部門の為に一生懸命新規に色々な事ても、全て役員の欲求を満たすために使われ、末端の社員に還元されることはありません。 ・良い点でもあげましたが、指定管理に力を入れているようですが社員のレベルがその域に達していません。 ・古株の社員より技術の優れている人間は排除されます。 以上の理由から退職しました。