社員クチコミの違反報告

不満な点年収・給与制度・待遇

昇進により等級が上がればそれなりに給与は上がるが、昇進基準が不明確な為キャリアプランが立てられない。実力主義でも成果主義とも言えない為、優秀な人ほど他社に転職してしまっている印象があり、将来性に不安がある。